Kan ansatte nektes å besøke bar på egen fritid?

Svar:

I utgangspunktet er det arbeidsgiver uvedkommende hva du gjør på din fritid og hvor du tilbringer fritiden. Det er også i utgangspunktet full bevegelsesfrihet i Norge. I og med at arbeidsstedet er en bar hvor det nytes alkohol, kan det likevel være inngått avtale gjennom arbeidskontrakten som begrenser din rett til å besøke eget arbeidssted på fritiden. Har du ikke avtalt dette kan ikke arbeidsgiver nekte deg å besøke utestedet på fritiden. Mange ville kanskje likevel foretrekke å nettopp ikke besøke eget arbeidssted dersom det skal nytes alkohol. Som arbeidstaker ønsker du kanskje ikke at arbeidsgiver og dine kolleger skal se deg i slike private settinger, men dette må du selv tenke igjennom.