Har tidligere arbeidsgiver rett til å bruke bildene?
Jeg ønsker juridisk veiledning i forbindelse med bruk av bilder av frisørarbeid jeg har utført og fotografert selv mens jeg var ansatt ved en frisørsalong. Jeg har tidligere jobbet som frisør i en salong. I løpet av arbeidsforholdet tok jeg bilder av hårarbeid jeg utførte, og publiserte disse både på min egen offentlige Instagram-konto for frisørarbeid og på salongens sosiale medier. Etter at jeg sluttet i salongen, har min tidligere arbeidsgiver fortsatt å bruke bilder av arbeidet mitt.
Svar:
Dette spørsmålet må løses ut fra avtalen mellom deg og din tidligere arbeidsgiver. Da vektlegges hva som er skrevet (herunder i arbeidsavtalen), underforstått og hva som er vanlig. I tillegg må det hensyntas at bildene er tatt av deg som arbeidstaker, i eller utenfor arbeidstiden, hvem som har avtalen med objektet (kunden) m.m. Svaret er altså ikke gitt på forhånd uten vurdering av de individuelle forhold.