Personvern

Innhold

Behandlingsansvarlig nekter å utlevere juridisk betenkning

16. feb 2024 · spørsmål

Når et advokatfirma har gjort en juridisk betenkning knyttet til forhold rundt en person. Den juridiske betenkningen er et betalt oppdrag fra en "behandlingsansvarlig", jmf. personvernforordningen. Kan da "behandlingsansvarlig" nekte utlevering av notatet med den juridiske betenkningen og personopplysningene, med hjemmel i straffeloven §211, uten at slik påberopelse er saklig begrunnelse?

Les mer

Erstatning etter personvernbrudd

05. feb 2024 · spørsmål

Jeg bare lurer på om jeg har krav på erstatning, når Statens helsetilsyn gjorde en feil ved å legge ut mitt fulle navn tilknyttet en sak der jeg er pasient og vitne. Der jeg i utgangspunktet skulle vært helt anonym. Skaden som helsetilsynet gjorde har påvirket både navn og rykte på en liten plass. Helsetilsynet fjernet navnet mitt etter 18 timer, etter mange forsøk på å nå dem, men da var allerede «skaden» skjedd.

Les mer

Tidligere arbeidsgiver bruker bilde uten samtykke

23. aug 2023 · spørsmål

Tidligere arbeidsgiver bruker bilder av meg uten formelt samtykke. Jeg sluttet der i 2022 og synes det er ukomfortabelt. De har over 40 000 følgere på Facebook og har postet to innlegg av meg og tre andre ansatte der etter jeg sluttet. Er det noe jeg kan gjøre og hvor skal jeg starte da jeg ønsker å ta saken videre?

Les mer

Kan arbeidsgiver dele arbeidssøkers CV?

24. apr 2023 · spørsmål

Når en ny person skal ansettes, har en arbeidsgiver lov å sende informasjon om søkerne rundt til de ansatte som allerede jobber der? Som f eks CV, karakterer på eksamen, kursbevis, søknadsteksten osv.

Les mer

Arbeidsgiver oppga lønnsinformasjon til fremmed person

16. mar 2023 · spørsmål

En kvinne som ringte arbeidsgiveren min og presenterte seg som min kone ba om informasjon om inntektene mine og fradragene mine. Den regnskapsansvarlige ga slik informasjon over telefon/sms uten noen verifisering av innringer. Er dette normal praksis?

Les mer

Har arbeidsgiver til å vite om helseinformasjon?

05. nov 2021 · spørsmål

Har arbeidsgiver og medarbeidere rett på å vite min private helseinformasjon? Og finnes det en lov som tilsier at uthenging av min private helseinfo til personer på og utenfor arbeidsplass er lovlig eller ulovlig?

Les mer

NAV har delt informasjon uten samtykke

01. sep 2021 · spørsmål

Er sykemeldt. Fikk plutselig sms fra sjefen om at han hadde fått beskjed av NAV via lege om at jeg aldri kom til å komme tilbake i den jobben. Dette har vært mellom meg og min lege, som NAV har innsyn i. Og har så blitt delt, uten samtykke, med min arbeidsgiver. Det kan da ikke være lov? Ikke svarer NAV på hva de har sagt heller.

Les mer

Politiattest uten samtykke

05. mai 2021 · spørsmål

Kan en norsk ambassade i utlandet hente min politiattest uten min samtykke?

Les mer

Erstatning for brudd på personvern

19. apr 2021 · spørsmål

Fikk melding fra NAV for noen måneder siden om at de har gjort et brudd på personvernet. NAV har ikke hatt lovhjemmel til automatisk å gjøre alle CV-er på arbeidsplassen.no tilgjengelige for arbeidsgivere. Likevel har dette blitt gjort. Er det noe jeg burde/kan søke om erstatningskrav for?

Les mer

Brudd på personvern

06. apr 2021 · spørsmål

Jeg fikk ein mail fra NAV som handler om at CVen min var sendt ut uten tillatelse. Etter å ha etterforsket litt, så fant jeg ut at dette var ulovlig. Kan det stemme? Og hva kan jeg gjøre mot det?

Les mer

Erstatning for personvernbrudd hos NAV

29. mar 2021 · spørsmål

Jeg har den 25. mars fått en email fra NAV som tilsier at de har delt min CV med arbeidsgivere uten lov. Dette er et klart brudd på personvernloven, og det kan påvirke meg negativt gjennom misbruk av mine personlige opplysninger. Jeg spør dere om jeg har krav på/er det en mulighet for å få erstatning for det?

Les mer

Opptak av rektor

29. mar 2021 · spørsmål

Jeg har tatt opp en samtale med rektoren av skolen til mitt barn. Kan jeg bruke det i mitt forsvar?

Les mer

Nav har delt CV uten å be om tillatelse

23. mar 2021 · spørsmål

Jeg fikk nylig epost fra NAV hvor de skriver at de har (ulovlig) delt CV-en min med andre arbeidsgivere uten tillatelse og lov egentlig. Jeg var permittert 50 % i 6 mnd i 2020 pga korona. Men kom tilbake til arbeid (100 %) i september igjen. Er det noe man kan gjøre til å fikse dette? Går det an å saksøke dem?

Les mer

Kan mor gjøre opptak av far og datters telefonsamtaler?

04. mar 2021 · spørsmål

Jeg har en datter på 12 år. Moren hennes tar opptak av telefonsamtalene som hun har med meg, selv om det er min datters telefon som jeg gav henne til jul. Har hun lov til dette? Det gjør at jeg er meget ukomfortabel med å ringe min datter.

Les mer

Hemmelig opptak av samtale med lege

17. nov 2020 · spørsmål

Har pasienter lov å ta hemmelig opptak av samtale med lege, behandler eller sykepleier? Jeg har lest straffeloven paragraf 205, og forstår ut fra denne at så lenge en deltar i samtalen selv, så er det lov. Men leder på avdelingen jeg jobber på sier hun har snakket med en jurist, og at dette er straffbart for pasienten.

Les mer

Brudd på taushetsplikt på skole

22. sep 2020 · spørsmål

Hadde fortalt til skolen om en sykdom der jeg gjorde veldig klart att det er en privat samtale. Ikke skal komme ut. Det var det en lærer som sto foran 30 elever og sa navnet mitt og at jeg må få tilrettelegging for alvorlige helsemessige årsaker. Når dette var helt uaktuelt for meg. Er ikke dette brutt på taushetsplikt?

Les mer

Er det lov å registrere egne bevegelsesmønstre?

15. sep 2020 · spørsmål

Er det lov å registrere egne bevegelsesmønstre på eget initiativ til egen dokumentasjon i jobbsammenheng? Jeg jobber som drosjesjåfør og tenker å registrere egne drosjebevegelser med en såkalt GPS-logger. Til eget bruk, til dokumentasjon, ingen persondatabehandling, ingen publisering. Kommer det i konflikt med personvernets bestemmelser gitt ingen persondatabehandling og tenkt til eget bruk?

Les mer

Arbeidsgiver bruker gamle bilder

10. sep 2020 · spørsmål

Min forrige jobb tok bilder av oss som de kjøpte av fotografen. Nå jobber jeg hos en konkurrerende bedrift, men den forrige publiserer fortsatt bilder av meg på sosiale medier uten mitt samtykke. Er det lov?

Les mer

Personvern – strenge regler for personvern

12. aug 2015 · artikkel

Ifølge forskrift til arbeidsmiljøloven – «Forskrift om arbeidsgivers innsyn i e-postkasse og annet elektronisk lagret materiale» – har arbeidsgivere i utgangspunktet ikke lov til å lese ansattes personlige e-post. Men det er flere unntak fra denne hovedregelen, og spørsmålet om rett til innsyn i e-post kan være en kilde til konflikter. Hvis arbeidsgiveren har begrunnet mistanke om […]
Les mer