Hva skjer med sykemelding hvis arbeidsplassen blir nedlagt?

Jeg har to ansettelsesforhold. En 60 % og en 40 %. Nå har jeg vært delvis sykemeldt noen mnd og har fått en kronisk diagnose. Nå kan det se ut til at den ene stillingen på 40 % mister jeg da arbeidsgiver skal legge ned. Hvordan kommer jeg ut her? Hvis jeg f.eks blir fortsatt 50 % sykemeldt?