Referat fra personalsak sendt til alle kollegene
Jeg er involvert i en personalsak på arbeidsplassen hvor et møtereferat relatert til denne personalsaken ble sendt ut via mail til ca 20 kollegaer som jobber i samme enhet. Er dette et brudd på Personopplysningsloven, og hvordan kan jeg bruke dette for å ivareta egne interesser? Krav til prosedyre hos arbeidsgiver og informasjon til meg som arbeidstaker.
Svar:
Det må en konkret vurdering basert på konkrete og eksakte opplysninger for å vurdere ditt spørsmål. Det ligger imidlertid ingen automatikk i at et møtereferat er brudd på personvernet. Men i og med at det gjelder en personalsak, så er det nærliggende å trekke en slik konklusjon. Du kan be arbeidsgiver eller den som har sendt ut denne e-posten om å kontakte mottakerne og be dem om å slette den og instruere om at innholdet ikke skal spres eller brukes på annet vis.