Får annen stilling enn lovet
Publisert: 11.03.2025
Emneord: Arbeidsavtale, Jobb
Jeg er i førstegangstjenesten akkurat nå. Jeg har forlenget tjenesten med 6 ekstra måneder, hvor min stilling skulle være lagfører til et lag. Nå kommer det fram at den stillingen blir ikke jeg å få. Det ser ut som at stillingen jeg får er nestlagfører, noe jeg ikke er interessert i. Har forsvaret brutt kontrakten? Har forsvaret lov til å holde meg i førstegangstjenesten i de resterende 6 månedene?
Svar:
Hvis du ikke får den stillingen du har akseptert, har arbeidsgiver brutt ansettelsesavtalen. Da kan en arbeidstaker heve avtalen. Du må altså ta utgangspunkt i innholdet i den avtalen som du har inngått for å vurdere om dette er et brudd på avtalen.
Med vennlig hilsen, advokat Ådne Jareld